Un/une gestionnaire LEADER/FEDER OS5.1 Contrat d’Attractivité Territorial

Présentation

L'administration commune Ville et Agglomération Agen recherche un/une gestionnaire LEADER/FEDER OS5.1 Contrat d’Attractivité Territorial.

Rattaché(e) à la Direction Générale des Services, le/la gestionnaire viendra en soutien à l’animatrice des fonds européens LEADER (2014/2020) et LEADER/FEDER OS5.1 2021-2027. 

Il/elle assurera le secrétariat du programme LEADER (2014/2020) et du volet territorial LEADER/FEDER OS5.1 2021-2027. 

Il/elle aura des missions d’assistance administrative et participera à la mise en œuvre du programme d’animation 2021/2027.

Il/elle participera à l’élaboration du Contrat d’Attractivité Territorial de l’Agenais (Contrat Agglomération d’Agen/Région) au suivi des Appels à projets à l’information et l’accompagnement des collectivités.

Il/elle assurera la gestion de l’agenda du 1er vice-président de l’Agglomération d'Agen.

Missions

Missions de gestion et de suivi administratif LEADER/FEDER OS5.1 (80%) : 

  • Assurer le secrétariat du programme LEADER (courriers, notifications, rédaction de notes, dossiers et compte rendus, archivage des dossiers...) 
  • Assurer le lien avec les porteurs de projets : rencontres et échanges, préparation et transmission de tous les documents administratifs pour la constitution et le suivi des dossiers, récupération des pièces justificatives de réalisation d’opérations, demandes de paiements... 
  • Suivre le déroulement des opérations et le calendrier 
  • Tenir les tableaux de suivi/évaluation du programme (enveloppe financière des programmes, suivi des subventions par projet)
  • Assurer le lien avec le service référent de l’Autorité de Gestion et l’organisme payeur 
  • Saisir et tenir à jour les dossiers sur le logiciel OSIRIS (LEADER 2014-2020, enregistrements des dossiers, des factures…) 
  • Accompagner les porteurs de projets pour le dépôt de leurs dossiers sur le logiciel « Mes Démarches en Nouvelle-Aquitaine » (volet territorial LEADER/FEDER OS5.1 2021-2027).
  • Veiller au respect des obligations (contrôle des pièces justificatives, communication...)
  • Préparer et participer aux Comités de Programmation et en élaborer les comptes rendus 
  • Mettre à jour le site internet de l’Agglomération d'Agen pour les fonds européens
  • Préparer les documents de communication à destination des porteurs de projets et des partenaires (guides, site internet, réseaux sociaux, réunions…)
  • Participer au réseau LEADER et FEDER et formations (réunions spécifiques « gestion »)

Missions de secrétariat et de gestion et suivi administratif Contrat d’Attractivité Territorial de l’Agenais 2023-2025 (20%) :

  • Assurer la gestion de l’agenda du premier vice-président de l’Agglomération d'Agen
  • Assurer le secrétariat du Contrat d’Attractivité Territorial de l’Agenais (courriers, notifications, rédaction de notes, dossiers et compte rendus, archivage des dossiers...) 
  • Accompagner les porteurs de projets pour le dépôt et le suivi des demandes de subvention du Contrat d’Attractivité Territorial de l’Agenais  

Profil

  • Bonne connaissance des collectivités territoriales, des procédures de développement territorial et des organismes concernés par ce domaine (porteurs de projets publics et privés…)
  • Maîtrise indispensable de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, internet)
  • Capacité à maîtriser et appliquer des procédures administratives et financières (lecture et application de guides de gestion, etc.)
  • La connaissance des politiques européennes et des subventions serait un plus
  • Capacité d'organisation, d'autonomie, de travail en équipe
  • Sens de l’écoute et de la pédagogie
  • Rigueur et discrétion professionnelle
  • Permis B indispensable

Divers

  • Prime de fin d’année
  • Prime au mérite
  • Possibilité de participation financière à la mutuelle sous conditions
  • Possibilité d’adhésion au dispositif des titres restaurant

Contact et renseignements 

Céline STORTI, Chef d'unité secrétariat général et modernisation de l'administration : 05.53.69.60.09

Date limite de candidature

Le 05/10/2022 à 17h30

Temps de travail

Temps plein

Durée du contrat

Recrutement effectué sous forme d’un contrat de projet de 3 ans / Cadre statutaire : catégorie B ou C